Der Vermittlungsprozess

Auswahl

Bei der Auswahl der passenden Kandidaten überlassen wir nichts dem Zufall. Neben einer professionellen technischen Lösung, fließen persönliche Eindrücke und Erfahrungen der bisherigen Zusammenarbeit in die Auswahl der Kandidaten ein. So finden wir den Interim Manager, der ideal zu der entsprechenden Aufgabe und der Unternehmenskultur passt. In der Regel nennen wir unseren Auftraggebern bereits innerhalb von 48 Stunden nach der Anfrage mögliche Kandidaten.

Diskretion

Der Vermittlungsprozess erfolgt absolut diskret. Wir führen vertrauliche Erstgespräche mit den ausgesuchten Kandidaten. Unser Auftraggeber erhält dann die Profile der geeignetsten und verfügbaren „Angels“. Bei Interesse koordinieren wir telefonische oder persönliche Gespräche und begleiten den Prozess. Der Kunde entscheidet und wir beraten. Eine einfache und transparente Vertragsstruktur

Vertrag

Die Vertragsstruktur gestaltet sich wie folgt: die Management Angels GmbH schließt einen Beratungsvertrag mit dem beauftragenden Unternehmen und einen entsprechenden Beratervertrag mit dem Interim Manager.

Projektbetreuung

Unsere Tätigkeit endet nicht mit der Vermittlung eines Interim Managers. Wir betreuuen und begleiten sowohl den Interim Manager als auch das Unternehmen während des Projekts mit unserem Shadow-Management-Programm.