Experten-Check
HR-Management
Was gehört zu einem zeitgemäßen, modernen HR-Management? Sind die Mitarbeiter für die für die an-stehenden Herausforderungen vorbereitet und qualifziert? Das sind Beispiele für wichtige Fragen, die Sie umtreiben, aber für die Sie weder Zeit noch Kapazitäten haben, ihnen nachzugehen. Aber die Antworten sind ausschlaggebend für den nachhaltigen Erfolg Ihres Unternehmens und zeigen Ihnen auf, wohin Sie sich bewegen und welche Stellschrauben Sie betätigen müssen, um die Situation zu verändern. Der Experten-Check Human Resources ist ein auf Ihre spezifische Situation zugeschnittener Check, der Benchmarking, Stärken-Schwächenanalysen sowie Handlungsempfehlungen beinhaltet – pragmatisch, schnell und kosteneffizient!
Ihr Experte
- Seit 12 Jahre selbstständiger als Personalleiter und Projektleiter
- Umfassende strategische und praktische Erfahrung als Interim-HR-Manager in unterschiedlichen Funktionen, Branchen und Unternehmensgrößen
- Konzeption und Begleitung von Programmen zur Führungskräfteentwicklung
- Breit aufgestellte Kompetenz als HR Business Partner
- Anerkannter Experte für Mentoring-Konzepte
Ihre Ergebnisse
- Schnelle und präzise Benchmark im Wettbewerbsumfeld
- Bestimmung der eigenen Stärken und Schwächen in Personal-Management
- Weiterentwicklungsstrategien für Ihre individuelle Unternehmenssituation
- Konkrete Umsetzungsempfehlungen und Motivationskonzepte
- Aufsetzen von Prozessen für dauerhaft gute Ergebnisse
Ihr Ansprechpartner
Kai Reddig
Partner • Prokurist
